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2019山东济宁市技师学院双师型教师招聘8人公告

点击数:651 发布时间:2025-03-22 收藏本页

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2019山东济宁市技师学院双师型教师招聘8人公告

济宁技师学院隶是济宁人民政府,是一所以培养技师、高级技工等高技能人才为主的国家级重点技工院校,现为国家级高技能人才培训基地、全国职工教育培训出色示范点,山东技师培训基地,山东技工教育特点名校。依据现在学院进步规划、师资队伍近况、专业需要等状况,急切需要可以同时承担理论教学任务和实践技能教学的双师型教师。依据《山东事业单位公开招聘工作流程》等相关需求,现将济宁技师学院公开招聘双师型教师有关事情通知如下:

1、招聘范围和条件

具备中国国籍;

遵守宪法和法律;

具备好的品行和适应职位的身体条件;

工程师范类院校2019年应届毕业生,年龄在30周岁以下,全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位,具备技师职业资格和中等职业学校教师资格;

招聘职位所需的其他资格条件。

定向、委培毕业生面试,须征得定向、委培单位赞同。已与用人单位签订就业协议的2019年应届毕业生,面试前与签约单位解除协议或经签约单位赞同,可以面试。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的职员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人与法律法规规定不能聘用的其他情形职员不能面试,在读全日制普通高校非应届毕业生也不可以用已获得的学历学位作为条件面试。

2、报名和资格审察

报名

报名日期:2019年4月20日9:00-4月24日16:00

网上审核时间:2019年4月20日10:00-4月25日16:00

报名网址:

招聘简章同时在济宁人力资源和社会保障局网站和济宁技师学院网站发布。面试职员需登录报名网址进行在线报名,如实填写个人有关信息资料。面试职员应用二代身份证报名,报名与考试时用的身份证一致。报名结束后,对面试人数达不到1:3比率的招聘职位,取消招聘计划。

咨询电话:。

资格审察

招聘单位依据面试职员提交的信息资料进行资格审察。资格审察贯穿招聘工作全过程。考生在在线报名时如实填写个人信息并提交,由招聘单位进行网上初审。初审合格的考生方可准考证打印并参加笔试。

考生在笔试后根据笔试成绩由高到低的顺序,根据1:3的比率确定拟进入面试职员范围,进行现场资格审察。现场资格审察不合格或弃权的从达到笔试合格分数线的职员中根据本职位笔试成绩由高到低的顺序依次进行递补。

3、考试内容和办法

考试分为笔试、面试。笔试、面试成绩均按百分制计分,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。笔试、面试成绩各占总成绩的50%。

笔试

笔试时间:2019年5月8日9:00-11:00

笔试地址:

专业技术岗1-4 天津职业技术师范大学

专业技术岗5-6吉林工程技术师范学院

笔试主要测试面试职员的教学入门知识,包含教育学、心理学等。笔试设置最低合格分数线,由招聘单位确定。

面试

面试人选从达到笔试合格分数线的考试报名职员中,由到低分,根据招聘计划的3倍依次确定。达不到招聘计划的3倍,按实有合格人数确定进入面试人选。面试采取试讲的方法进行。面试设置合格分数线,由招聘单位确定。低于面试合格分数线的,不能进入考察范围。

面试地址:

专业技术岗1-4 天津职业技术师范大学

专业技术岗5-6 吉林工程技术师范学院

具体时间、地址另行公告。

4、考察体检

依据总成绩对人选进行排序,等额确定考察体检人选。

考察采取查阅档案、查验证明材料、实地考察等方法进行,对人选报名条件、有关材料是不是真实准确等进行复审,并对人选思想政治表现、道德品行、业务能力和工作实绩等进行深入知道。

体检在县级以上综合医院进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准实行,国家另有规定的从其规定。面试职员未按规定时间、地址参加体检的,视为自动舍弃。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

拟聘用职员公示前,对舍弃考察、体检资格或考察体检不合格导致的空缺,可根据总成绩排序从达到面试合格分数线的职员中依次等额递补。

5、公示聘用

对考试、考察体检合格的人选,在发布招聘通知的网站进行公示,公示期为7个工作日。拟聘用职员名单公示后不再递补。公示期满,对没问题或者反映问题不影响聘用的,由招聘单位提出聘用建议,报市事业单位公开招聘主管机关审核。经批准聘用的职员,发放《济宁事业单位招聘聘用公告书》,凭公告书办理有关手续。受聘职员按规定实行试用期规范,期满合格的正式聘用,不合格的不予聘用。

6、招聘职位、计划及需要

见附件

7、其他

1、此次招聘简章、拟聘用职员名单将在济宁人力资源和社会保障局网站公布,推行过程中的有关公告、通知等需要公开的信息将在在济宁技师学院网站发布,请考生随时关注有关信息。因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的,责任自负。

2、面试职员要仔细阅读《2019年济宁技师学院公开招聘双师型教师简章》,填报的有关表格、信息等需要真实、、准确。主要信息填报不实的,按弄虚作假处置;因信息填报不全致使未通过资格审察的,责任由面试职员自负。

3、面试职员要严格遵守公开招聘的有关政策规定,遵从统一安排,其在面试期间的表现,将作为公开招聘考察的要紧内容之一。对违纪违规的面试职员,根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》处置,对招聘工作中违纪违规及存在不诚信情形的面试职员,纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

4、本次招聘考试免收考生考务成本,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

原标题:2019年济宁技师学院双师型教师公开招聘简章

2019年济宁技师学院双师型教师招聘职位、计划及需要.docx

济宁技师学院

2019年4月11日

文章来源:?id=8645

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